株式会社ニチワ カブシキガイシャニチワ

企業・団体概要

所在地

〒889-3151  宮崎県日南市上方1765

代表者

橋本　佳隆

事業形態

企業・法人等

業種

製造業

ホームページ

https://www.nichiwa-corp.co.jo/

従業員数

150名

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 個人の価値観を尊重しながら、希望する従業員に対し出逢い・子育てに関する情報を届けます。
• 事業所・店舗内に県等の作成する出逢い・子育てに関するチラシ等を設置し、情報発信・機運の醸成を図ります。
• 希望する従業員をライフデザインセミナー等へ派遣するなど、従業員にライフプランを考える機会を提供します。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。
• 従業員及び施設利用者等を対象とした出逢い・子育て応援イベントやセミナーの開催等に取り組みます。

その他の取組
状況

団体等からの
メッセージ
（任意）

株式会社パームス企画 カブシキガイシャパームスキカク

企業・団体概要

所在地

〒880-0911  宮崎県宮崎市大字田吉308

代表者

代表取締役　大迫雅浩

事業形態

企業・法人等

業種

広告・出版・印刷

ホームページ

https://palm-s.jp

従業員数

9

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 個人の価値観を尊重しながら、希望する従業員に対し出逢い・子育てに関する情報を届けます。
• 事業所・店舗内に県等の作成する出逢い・子育てに関するチラシ等を設置し、情報発信・機運の醸成を図ります。
• 希望する従業員をライフデザインセミナー等へ派遣するなど、従業員にライフプランを考える機会を提供します。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。
• 従業員及び施設利用者等を対象とした出逢い・子育て応援イベントやセミナーの開催等に取り組みます。
• 出逢い・子育て支援イベントを実施し、当該イベントを県ポータルサイトへ掲出する企業等として登録します。(ポータルサイトのIDを付与します。)【希望ID：出逢い】
• 出逢い・子育て支援イベント実施し、当該イベントをを県ポータルサイトへ掲出する企業等として登録します。(ポータルサイトのIDを付与します。)【希望ID：子育て】
• その他

その他の取組
状況

団体等からの
メッセージ
（任意）

宮崎市を中心に地域情報誌『月刊パームス』を発行しています。弊社は、90％以上が女性社員で運営しており、社員が安心して結婚・妊娠・出産・子育てができる職場環境づくりに力を入れています。今後は、宮崎の出逢い・子育て支援に貢献できる誌面作りやイベント開催も行っていきます。

株式会社日高本店 カブシキガイシャヒダカホンテン

企業・団体概要

所在地

〒880-0805  宮崎県宮崎市橘通東３－４－６

代表者

日高　晃一

事業形態

企業・法人等

業種

小売業

ホームページ

http://www.hidakahonten.jp/

従業員数

25名

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 個人の価値観を尊重しながら、希望する従業員に対し出逢い・子育てに関する情報を届けます。
• 希望する従業員をライフデザインセミナー等へ派遣するなど、従業員にライフプランを考える機会を提供します。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。
• 子育て応援カード協賛店登録で子育て家庭を支援します。（未登録）
• 赤ちゃんの駅施設登録で子連れのお出かけを支援します。（未登録）

その他の取組
状況

• 「仕事と生活の両立応援宣言事業所」として登録されており、「応援宣言」の推進に向けた取組を行っています。

団体等からの
メッセージ
（任意）

休憩等お気軽にお立ち寄りください。

株式会社ピースプランニングカンパニー カブシキガイシャピースプランニングカンパニー

企業・団体概要

所在地

〒880-0031  宮崎県宮崎市船塚3丁目146番地

代表者

西山　太一朗

事業形態

企業・法人等

業種

広告代理店・保険代理店

ホームページ

従業員数

4名

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。

その他の取組
状況

団体等からの
メッセージ
（任意）

株式会社ピースホーム カブシキガイシャピースホーム

企業・団体概要

所在地

〒880-0051  宮崎県宮崎市江平西1丁目1番21号

代表者

福留　秀和

事業形態

企業・法人等

業種

建設業

ホームページ

https://www.peacehome.jp/

従業員数

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 個人の価値観を尊重しながら、希望する従業員に対し出逢い・子育てに関する情報を届けます。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。

その他の取組
状況

• 働きやすい職場「ひなたの極」企業として認証されています。

団体等からの
メッセージ
（任意）

株式会社フェニックスシステム研究所 カブシキガイシャフェニックスシステムケンキュウショ

企業・団体概要

所在地

〒880-0303  宮崎県宮崎市佐土原町東上那珂16079-35

代表者

代表取締役社長　小原和雄

事業形態

企業・法人等

業種

情報サービス業

ホームページ

https://www.psl-em.co.jp/

従業員数

164

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 事業所・店舗内に県等の作成する出逢い・子育てに関するチラシ等を設置し、情報発信・機運の醸成を図ります。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。

その他の取組
状況

• 「仕事と生活の両立応援宣言事業所」として登録されており、「応援宣言」の推進に向けた取組を行っています。

団体等からの
メッセージ
（任意）

株式会社ふくじゅそう カブシキガイシャフクジュソウ

企業・団体概要

所在地

〒883-0062  宮崎県日向市大字日知屋14693番地1

代表者

江藤　貴樹

事業形態

企業・法人等

業種

介護サービス事業

ホームページ

https://www.fukuju-hyuga.com/

従業員数

39名

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 事業所・店舗内に県等の作成する出逢い・子育てに関するチラシ等を設置し、情報発信・機運の醸成を図ります。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。

その他の取組
状況

• 「仕事と生活の両立応援宣言事業所」として登録されており、「応援宣言」の推進に向けた取組を行っています。

団体等からの
メッセージ
（任意）

株式会社勉強堂 カブシキガイシャベンキョウドウ

企業・団体概要

所在地

〒880-0032  宮崎県宮崎市霧島4丁目111番地1

代表者

與田守孝

事業形態

企業・法人等

業種

化粧品・雑貨の販売

ホームページ

https://www.pura-vida.jp/

従業員数

68

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 個人の価値観を尊重しながら、希望する従業員に対し出逢い・子育てに関する情報を届けます。
• 希望する従業員をライフデザインセミナー等へ派遣するなど、従業員にライフプランを考える機会を提供します。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。
• 従業員及び施設利用者等を対象とした出逢い・子育て応援イベントやセミナーの開催等に取り組みます。
• 出逢い・子育て支援イベント実施し、当該イベントをを県ポータルサイトへ掲出する企業等として登録します。(ポータルサイトのIDを付与します。)【希望ID：子育て】

その他の取組
状況

• 「仕事と生活の両立応援宣言事業所」として登録されており、「応援宣言」の推進に向けた取組を行っています。

団体等からの
メッセージ
（任意）

子育てをしながら活き活き働ける会社づくりを目指しています！子育てに関わる方におすすめのワークショップ開催中！

株式会社　丸なか カブシキガイシャマルナカ

企業・団体概要

所在地

〒885-0042  都城市上長飯町66号6番地2

代表者

丸中

事業形態

企業・法人等

業種

小売業

ホームページ

従業員数

25

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。

その他の取組
状況

• その他

団体等からの
メッセージ
（任意）

株式会社 ミチプロ カブシキガイシャミチプロ

企業・団体概要

所在地

〒880-0036  宮崎県宮崎市花ケ島町屋形町1209-2

代表者

木場茂

事業形態

企業・法人等

業種

各種イベント(舞台)の企画・運営・撮影・編集 番組制作 CM 制作 広告代理業務 プロモーションビデ

ホームページ

従業員数

関係事業への
登録状況

出逢い・子育て支援に関する取組内容

取組内容

• 個人の価値観を尊重しながら、希望する従業員に対し出逢い・子育てに関する情報を届けます。
• 性別に関わりなく、従業員の育児休業の取得及び円滑な復帰を支援します。

その他の取組
状況

団体等からの
メッセージ
（任意）